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                          搭“五橋” 建“五家” 貴州工會助力搬遷群眾快融入穩發展
                             
                          打印本頁 | 關閉窗口 信息來源︰ 貴州日報       發布時間︰2020年05月25日 【字體︰
                             

                            “好日子都是奮斗出來的。”“感恩黨的好政策,只要像勞模一樣敢想敢干,肯定能過上好的生活。”……5月8日上午,黔東南州凱里市上馬石易地扶貧搬遷集中安置點,一場宣講活動在搬遷群眾中引發共鳴。
                            當天,凱里市總工會邀請市級勞動模範、凱里市運輸公司董事長兼總經理範寅平,以“勞模上講堂”的形式,分享了自己如何把一個最初資產僅17萬余元的企業,發展成資產超7000萬元的非公有制交通運輸企業的故事。
                            自今年年初實施“新市民·追夢橋”工程以來,像凱里市總工會這樣依托“勞模上講堂”“新時代工人講習所”等平台載體開展宣講活動,讓黨的路線方針政策深入人心,以身邊典型激發群眾自力更生、勤勞致富的內生動力,已成為貴州工會工作常態。
                            在推進實施“新市民·追夢橋”工程中,為加強對這項工作的領導,省總工會成立了以黨組書記、副主席楊再春任組長的“新市民·追夢橋”工程工作領導小組,各市(州)總工會也參照成立了領導小組,形成主要領導親自抓、分管領導具體抓、相關部門協調配合的工作格局。
                            與此同時,根據省委方案要求,省總工會印發了《貴州省總工會關于〈貴州省工青婦組織實施“新市民·追夢橋”工程方案〉的實施方案》《〈貴州省工青婦組織實施“新市民·追夢橋”工程方案〉重點工作任務分解表》,結合省總工會機關部門職能職責,對20項重點工作進行細化分解,並列入年度職能績效目標考核內容。各市(州)總工會也將20項重點工作分解到部門,落實到人。
                            隨後,省人大常委會黨組副書記、副主任,省總工會主席袁周主持召開全省工會助力易地扶貧搬遷“建工會·促就業”“新市民·追夢橋”工作專題會,對實施“新市民·追夢橋”工程進行安排部署,要求各級工會聚焦“新市民·追夢橋”工程,圍繞“督戰‘9+3’”采取點對點服務,為貧困勞動力外出就業打通溝通對接壁壘;在農村產業革命上做文章,特別是在轉變思想觀念、轉變產業發展方式、打通產品銷路上助貧困縣一臂之力;用心用情給予農村留守兒童、留守老爍喙匕妥善化解外出務工人員後顧之憂。省總工會領導班子成員分六個組,分赴各地調研指導易地扶貧搬遷安置點實施“新市民·追夢橋”工程。
                            按照省總工會統一安排部署,各級工會聚焦搭“五橋”(感恩橋、致富橋、連心橋、平安橋、融合橋)建“五家”(奮進之家、幸福之家、溫暖之家、和諧之家、文明之家)“細”做文章,全面助力搬遷群眾快融入能發展。凱里市總工會在安置點開展“勞模上講堂”活動,正是全省工會搭建思想引領“感恩橋”創建奮進之家的生動縮影。
                            在搭建創業就業“致富橋”,創建幸福之家中,各級工會通過線上線下相結合的方式,在安置點舉辦就業招聘會,優先支持安置點貧困勞動力就業。在省總工會層面,今年啟動農民工學歷與能力提升行動計劃——“求學圓夢行動”,招收300人接受大專、本科學歷繼續教育,工會全額報銷學費,《人民日報》對此項工作作了報道。同時,各級工會通過組織送崗到安置點等方式,幫助一大批搬遷群眾實現就業,其中畢節市總工會通過3場招聘會讓200多名搬遷群眾端上“飯碗”。
                            在搭建排憂解難“連心橋”,創建溫暖之家中,各級工會深化安置點工會組織、工會工作者隊伍建設,加強職工之家(小家)、職工書屋、工會愛心之家(工會兒童之家)等服務陣地建設,健全完善線上線下工會服務職工陣地,以普惠性、常態性、精準性服務,不斷增強職工群眾獲得感幸福感。貴陽工會籌集100余萬元用于安置點工會組織建設;遵義市總工會劃撥150余萬元專項資金,開展安置點職工之家ㄉ瑁磺 髂現葑芄?崍 賢胖菸選派124名西部計劃志願者到安置點專職從事工會和共青團工作。
                            在搭建權益維護“平安橋”,創建和諧之家中,各級工會建立健全安置點工會收集反映職工群眾訴求常態化機制,推動解決涉及搬遷群眾切身利益問題和實際困難。同時,積極開展線上線下情緒疏導、心理輔導工作,幫助群眾釋疑解惑、理順情緒。六盤水市總工會組織勞模到安置點開展法律知識講座,引導群眾遇事找法、解決問題靠法;銅仁市總工會充分利用工會法律援助律師團,實行“互聯網+勞動維權”工作模式,為安置點群眾答疑解惑,調處矛盾糾紛。
                            在搭建意識培養“融合橋”,創建文明之家中,各級工會大力弘揚社會主義核心價值觀,在安置點廣泛開展寓教于樂的文化活動,引導安置點群眾破除陳規陋習、樹立文明新風。銅仁市總工會開展“八個一”(即一場感恩教育培訓、一場家電使用知識培訓、一場出行安全常識培訓、一場銀行卡(折)使用培訓、一場鄰里關系培養培訓、一場愛護環境衛生培訓、一場就學就醫知識培訓、一場創業就業知識培訓)培訓活動,引導搬遷群眾盡快融入城市生活。
                            “今年上半年,我們要確保全省易地扶貧搬遷集中安置點工會組織全覆蓋,所有‘新市民·追夢橋’服務中心都有工會牌子和服務。”省總工會黨組書記、副主席楊再春表示,下一步,省總工會將進一步加強領導,壓實責任,確保實施“新市民·追夢橋”工程取得實效,為開創百姓富生態美的多彩貴州新未來作出積極貢獻。

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